为认真贯彻落实党的路线、方针和政策，建立起创建学习型机关的长效机制，加强机关自身建设，提高机关党员干部队伍的综合素质和工作效能，更好地做好退役军人工作，结合工作需要，特制定本学习制度。
一、学习方式
（一）集中学习
1.集中学习坚持周例会制度，每周二上午进行，每次学习时间不少于1小时。
2.集中学习由机关党委组织，各科室（单位）轮流准备学习内容，分管领导主持学习会议，具体内容由领学科室（单位）商定。
3.集中学习形式具体包括：
（1）讲座或主题报告，原则上每月邀请专家或者讲师进行一次授课。
（2）科室（单位）负责人讲解本科室（单位）业务工作知识。
（3）其他学习形式。
（二）个人自学
1.全体机关干部都要根据自身实际，搞好个人学习。领导干部和党员要带头搞好自学。
2.学习时间：每人每天自学时间不低于1小时。
3.按要求认真完成市委、市委组织部组织的干部培训和网络在线学习任务，认真完成市委组织部、市人社局安排的干部培训和网络在线学习任务。
4.干部每人每月读一本书，书目自选。
5.认真做好学习笔记，并撰写心得体会。
（三）外出学习
1.按照上级部门和市委组织部、市直机关工委、市人社局等部门要求，派遣干部外出学习。
2.借助干部挂职锻炼，派驻干部到包扶社区、嘎查村学习，提升干部综合素质，增强干部基层工作能力。
（四）网络学习
1.办公室负责维护全局干部职工QQ群、微信群、公众号，为机关干部学习交流提供便捷的网络平台。
2.每年至少组织开展计算机操作能手和提素养专题讲课能手竞赛各一次，同时利用学习强国平台开展排名评比活动。
（五）研讨交流
鼓励机关干部积极发表文章，内容可针对全市退役军人工作、机关工作建言献策，可交流心得体会，可谈人生或工作感悟，可展示个人才艺，亦可及时发送重要学习信息、重要知识点，加强学习交流。
二、学习内容
（一）重点学习马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习社会主义核心价值观，学习中央、自治区党委、市委重大决策部署和会议精神等。
（二）学习党章、党规、经济、科学、法律、法规等公共知识。
（三）学习与本职工作相关的业务知识。
（四）其他需要学习的内容。
三、学习纪律
（一）严格考勤。机关党委负责学习考勤，确保集体学习参学率达到80％以上。干部因特殊情况不能参加集体学习，要事先向分管领导请假，并自觉补学。
（二）加强考核。实行平时考核与年终考核相结合，年终考核以平时考核为基本依据，平时考核主要以考勤、读书笔记等为主，进行综合评定。机关党委每月对干部职工学习笔记进行一次检查，并对检查结果进行通报。每年对理论学习内容进行2次测试，测试成绩作为干部年终考核和评先选优的参考依据。
四、学习档案
各科室（单位）要建立干部学习档案。学习内容、学习笔记、学习总结和干部学习心得体会要归档备查，并由专人负责管理。
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